Искусственный интеллект стартап Thinking Machines Lab оказался в центре внутренних потрясений спустя всего несколько месяцев после основания: ключевые исследователи угрожают уходом из-за стратегических разногласий. Конфликт разгорелся из-за медленного выпуска продуктов по сравнению с конкурентами, такими как OpenAI, и неспособности привлечь дополнительное финансирование при амбициозной оценке в 50 миллиардов долларов.
Предыстория и Основание
Thinking Machines Lab был создан в феврале Мирой Мурати, бывшим техническим директором OpenAI, вместе с Сэмом Шёнхольцем, Барретом Зофом и Люком Метцем. Все четверо основателей ранее работали в OpenAI, привнеся значительный опыт в области искусственного интеллекта в новое предприятие. Однако напряжение нарастало в течение года, поскольку стартап изо всех сил пытался соответствовать отраслевым стандартам.
Разногласия и Требования Основателей
12 января Шёнхольц, Зоф и Метц столкнулись с Мурати, требуя, чтобы Зоф получил больше контроля над техническими решениями. По словам четырёх источников, знакомых с обсуждением, три основателя предупредили, что уйдут, если их опасения не будут устранены. Этот ультиматум отражает растущее разочарование прогрессом компании и её неспособностью извлечь выгоду из бурно развивающегося рынка искусственного интеллекта.
Неудавшиеся Попытки Поглощения
Основатели также оказывали давление на Мурати, чтобы она более агрессивно вела переговоры о поглощении. Meta (материнская компания Facebook и Instagram), как сообщается, рассматривала возможность покупки Thinking Machines, и Мурати укрепила отношения с генеральным директором Anthropic, но ни одно из обсуждений не привело к сделке. Зашедшие в тупик переговоры подчеркивают трудности с достижением выгодного выхода, учитывая текущее положение компании.
Последствия и Перспективы на Будущее
Внутренний конфликт в Thinking Machines Lab подчеркивает огромное давление, с которым сталкиваются AI стартапы, чтобы быстро внедрять инновации и масштабироваться. Ультиматум основателей предполагает, что Мурати, возможно, придётся уступить часть контроля над технической стратегией, чтобы удержать ключевых сотрудников и предотвратить массовый исход. Если эти проблемы останутся нерешёнными, способность компании конкурировать в беспощадном AI ландшафте может быть серьёзно подорвана.
